“猎头”在国外是一种十分流行的高端人才招聘方式。随着国内经济发展以及大批外资企业的涌入，中国猎头行业也随之兴起，进入探索和发展阶段，到如今猎头服务已成为企业求取高端人才的重要渠道之一。“中介”相信大家对这个词应该不陌生，指的是生产经营商与消费者之间起联系作用的重要环节，中介公司的类型很多最常见的如：房屋中介、婚姻中介、咨询中介、人才中介等等。这里我们主要给大家介绍一下人才中介与猎头公司的区别?

首先，我们从服务人才来看。猎头公司服务的通常都是各行业中高端人才，高学历、高等级、高收入是这些人才的基本特点，通常这类人不会主动找工作，换工作也是为自己的职业发展考量。人才中介服务的通常都是一些劳动力工作，如建筑工人、保姆、钟点工等，更换工作频繁流动性较大。

其次，公司资源的丰富的程度。猎头公司通常都有自己的行业人才库，服务的对象基本也是某行业排名靠前的大型或者发展中企业。整个过程中需要提供人才评价、调查、协助沟通的顾问咨询服务。人才中介所掌握的资源有限，基本上就是身边认识的朋友或者是亲戚、同乡，过程中往往就是最基本简单的撮合。

再次，从收费上来看。猎头公司收费高，人才中介收费低。猎头公司收费只面向企业，不会对个人进行收费，并且猎头公司是推荐成功以后才会收费。中介公司是谁需要服务就对谁收费，通常是向个人收费，也存在双向收费的情况，并且中介公司对于推荐的结果也不会承担责任。

最后，中介公司推荐过程中往往因为信息不透明会引起很多麻烦;猎头公司则是在第三方角度对双方透明化操作，最大程度保证了双发的利益。